منابع انسانی

کارشناس منابع انسانی

چگونه یک کارشناس منابع انسانی را استخدام کنیم؟

شما می‌توانید کارشناس منابع انسانی مورد نظر خود را در 3 مرحله استخدام کنید:

• درخواست خود را در قالب پروژه، در فرم همین صفحه یا صفحه ثبت پروژه، به همراه توضیحات کامل و شفاف، زمان و بودجه پیشنهادی ثبت کنید و مهارت‌ های مورد نیازتان را انتخاب کنید. در صورتی که مایل هستید پروژه تان سریع تر دیده و انجام شود و یا مایل به تبادل اطلاعات تماس با فریلنسر هستید، پروژه را ارتقا دهید.
• پس از ثبت و تایید پروژه، منتظر پیشنهادهای کارشناس‌های منابع انسانی باشید. همچنین شما می توانید بعد از بررسی پیشنهادها روی هر پروژه، تا 20 فریلنسر را به پروژه خود دعوت کنید تا پیشنهادات قیمتی و زمانی خود را برای انجام پروژه شما ارسال کنند. پس از بررسی متن پیشنهادی فریلنسرها، صفحه پروفایل، نمونه کارها، امتیاز، نظرات کارفرمایان قبلی و سایر موارد را به دقت بررسی کنید تا بهترین فرد را انتخاب کنید.
• بهترین کارشناس منابع انسانی را استخدام و پرداختی هزینه پروژه خود را از فقط طریق سیستم پرداخت امن کارلنسر انجام دهید. حتما توجه داشته باشید که به هیچ وجه پرداخت را در خارج از سایت کارلنسر انجام ندهید. با استفاده روش پرداخت امن کارلنسر، خیالتان از انجام پروژه راحت است و در صورت بروز مشکل و اختلاف با کارشناس منابع انسانی هم از خدمات پشتیبانی تیم داوری کارلنسر، بهره مند خواهید شد.

هزینه استخدام کارشناس منابع انسانی چقدر است؟

نکات مهم برای استخدام کارشناس منابع انسانی

مزایای استخدام کارشناس‌های منابع انسانی در کارلنسر

• صرفه جویی در هزینه
• بازگشت 2% از مبلغ انجام پروژه پس از پایان کار به کیف پولتان جهت استفاده از پروژه های آتی با هزینه کمتر
• سیستم پرداخت امن: پرداخت نهایی و آزادسازی هزینه پروژه برای کارشناس منابع انسانی، پس از تحویل خروجی کار و تایید کیفیت آن توسط شما (مبلغ پروژه تا انتهای پروژه یا هر مرحله نزد کارلنسر می ماند و در صورت عدم رضایت کارفرما به فریلنسر پرداخت نمی گردد.)
• پشتیبانی از طریق تلفن، چت سایت، ارسال تیکت، ایمیل، تلگرام و…
• دسترسی آسان و سریع به ده ها تا صدها فریلنسر با تخصص منابع انسانی
• پشتیبانی توسط تیم داوری در صورت بروز تخلف و یا مشکل و اختلاف بین شما و کارشناس منابع انسانی